为加强对青年干部的教育培养，激发服务首都“三农”热情，结合树立和践行正确政绩观学习教育的要求，2026年6月15日，北京市农研中心团支部开展“感受新质生产力 勇担创新使命”主题团日活动暨青年干部座谈会。中心党委书记、主任杨琦，党委委员、纪委书记、副主任李文超，党委委员刘雯出席活动。党建工作处（人事处）处长余路婧主持座谈会。刘婧等15位青年干部参加活动。    

　　上午，余路婧同志带队，青年干部一行来到赴亦庄机器人产业园，参观人形机器人创新中心与全球首家机器人4S店，了解“具身天工”“慧思开物”平台等核心技术，观摩50余款机器人，感受新质生产力，思考“三农”应用。 中午，青年干部一行抵达通州区台湖镇唐大庄村，实地感受农文旅融合给传统村落带来的崭新活力。下午，在唐大庄村村委会举行座谈会，大家踊跃发言，现场气氛热烈。 

　　刘雯同志围绕成长主题，勉励大家处理好三组关系。 一是处理好长与短的关系，将理想信念扎根日常工作，以实现专业价值为核心目标，不纠结细碎琐事、减少无谓内耗，把精力放在提质增效、稳步成长上。二是平衡好新与旧的关系，传承用好调查研究优良传统，依托导师制、三年行动计划等平台机制，拓宽视野、积极创新，实现传统经验与创新路径双向赋能。三是打通好想与干的关系，把座谈研讨形成的思考思路迅速转化为落地行动，依托工作任务、活动竞赛锤炼综合能力。 

　　李文超同志围绕青年成长成才提出三点希望。一要“学好”，坚持德才兼备、以德为先，既要学好专业知识，也要学好为人处世道理，主动借助三年行动计划等平台助力自身成长。二要“思考好”，培养深度思考与批判性思维，深挖示范村成功的内在逻辑，敢于发现既有项目的不足，不盲从既有经验。三要“悟好”，在实践体验中感悟提升，增加临场交流互动，少一些程式化念稿，同时做好心理调适，保持积极健康心态，在成长中兼顾状态调整。 

　　杨琦同志结合自身工作经历以“新、老、活”三字深情寄语。“新”，即面对具身智能等新产业新变化，要有强烈的紧迫感和危机意识，发散思维、大胆探寻科技在三农领域应用的新路径。“老”，即避免惯性思维和行动老气横秋，要注重互动，展现出蓬勃朝气与青春活力。“活”，即期望通过小组对抗赛等多样化活动，保持思想和身体的活力，实现工作成长与生活平衡。他希望团组织积极带动青年参与进来，把个人发展摆在中心发展的大局之中，与组织共同成长。